Громадська організація «Простір молоді» у рамках проєкту «ANCHOR» (публічно-приватне партнерство та транскордонний обмін для покращення управління ринком праці з метою ефективного подолання негативних наслідків демографічних змін у Дунайському регіоні) за номером DRP0301275 Дунайської регіональної програми оголошує Тендер щодо закупівель послуг комунікаційного менеджера проєкту.
Дата оголошення про тендер: 13 листопада 2025 року.
Кінцевий термін подачі документів: 27 листопада 2025 рік (включно).
До участі у тендері запрошуються суб’єкти підприємницької діяльності, належним чином зареєстровані за законодавством України, мають досвід роботи у відповідній сфері, відповідні КВЕД для здійснення надання послуг та можливість надати оригінали супровідних документів з печаткою (за наявності) і підписом (рахунок-фактура, акт виконаних послуг).
Завданням стане:
- Розробляти комунікаційні плани проекту;
- Підтримувати та розвивати відносини з медіа;
- Аналізувати дані щодо ефективності комунікаційних кампаній;
- Готувати та розповсюджувати прес-релізи та прес-анонси щодо діяльності проекту;
- Здійснювати написання публікацій та промоційний статей для поширення інформації про проект, його ключові результати;
- Розробляли концепції та затверджувати промоційні матеріали в рамках проєкту;
- Планувати календарні графіки та контролювати їх для забезпечення своєчасного виконання проекту;
- Накопичувати інформацію, якою обмінюються члени проектної команди, керівництво, і сприяти успішному завершенню проекту;
- Надавати допомогу у проведенні тематичних тренінгів відповідно до умов проекту;
- Здійснювати комунікацію зі ЗМІ, зацікавленими сторонами та партнерами проекту щодо поширення інформації про проект, його заходи та продукти;
- Готувати комунікаційну звітність за результатами виконаної роботи, а також на вимогу головного партнера проекту, партнерів проекту, координатора проекту та Роботодавця;
- Виконувати іншу почну роботу, що сприятиме комунікації, промоції та якісній реалізації проєкту (це в кінці).
Послуги повинні бути надані протягом 22 місяців з 01.12.2025р. по 30.09.2027 р. на виконання даного проєкту та до повного його виконання в т.ч. звітування.
Для участі у тендері учасник повинен надати наступні документи:
- Лист-згода на участь у тендері та обробку персональних даних;
- Резюме з зазначеним досвідом роботи;
- Виписка з Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців з наявністю відповідного КВЕДу;
- Витяг з реєстру платників єдиного податку;
- Запропонована цінова пропозиція – у вартості послуг зазначати вартість людино-день у гривнях з розрахунку можливого 8-ми годинного робочого дня.
Критерії відбору:
- Запропонована вартість послуг;
- Досвід роботи (досвід роботи у транскордонних програмах буде перевагою);
- Наявність відповідного КВЕДУ;
- Можливість безготівкової оплати.
Кінцевий термін подачі документів: 27 листопада 2025 рік (включно).
Адреса для надання пропозицій: повний пакет документів подається у сканованому вигляді (формат PDF) на електронну адресу організації youthspaceukraine@gmail.com з темою «Надання послуг комунікаційного менеджера проєкту Дунайської програми» або оригіналами за адресою: м. Ужгород, вул. Швабська, 12б.
Контактна особа: Шимон Аліна, тел. +380 66 452 64 82
Розгляд тендерних пропозицій від учасників тендеру відбувається згідно критеріям на підставі «Сітки оцінювання». Одночасно будуть розглядались сильні та слабкі сторони учасників тендеру.
Примітка: Примітка: Проєкт “ANCHOR” сприятиме покращенню інституційних спроможностей для ефективного управління ринком праці з метою подолання негативних наслідків демографічних змін в Україні, Австрії, Болгарії, Боснії та Герцеговині, Угорщині, Хорватії, Сербії, Словенії.
Під час реалізації проєкту “ANCHOR” буде розроблено Практичний посібник та шаблон для оцінки управління ринком праці. Посібник стане основою для оцінки ефективності управлінських структур ринку праці.
Використовуючи профілі партнерів, існуючі передові практики, інформацію про національне та регіональне (Дунайський регіон) правове та політичне середовище, експерти розроблять спільну транскордонну стратегію для покращення управлінської структури, що зможе ефективніше відповідати на місцеві та регіональні виклики ринку праці та сприятиме створенню більш стійкого ринку праці.
Оскільки робочі місця у традиційних галузях у малих містах є менш привабливими, ніж у великих містах, відбудеться промоція міст та підприємств разом для залучення нових працівників. Роботодавці зможуть презентувати свої компанії як чудове місце для роботи, а місто – як комфортне місце для життя.
Особлива увага буде присвячена інтеграції вразливих груп в ринок праці. Планується розробити спеціальні рішення для їхньої інтеграції. Буде проведено практичні тренінги для представників вразливих груп, що допоможе підготуватися до роботи та адаптуватися до ринку праці. Відбудеться адаптація підприємств до працевлаштування людей з інвалідністю, буде запроваджено інклюзивні умови, інфраструктури та підтримуючих програм.
Проєкт “ANCHOR” створить нові можливості для ефективного управління ринком праці та підвищення рівня зайнятості у регіоні!